ORH: Principios y métricas de talento para evaluar la calidad del liderazgo
Artículo realizado por el Dr. Juan Pablo Ventosa
Resumen
El Modelo de Coherencia del Liderazgo y el desarrollo de indicadores como el ICL permiten a Recursos Humanos dar el paso crítico de pasar de gestionar cultura a gestionar liderazgo con evidencia. La ventaja competitiva no estará en lo que la organización dice que es sino en lo que es capaz de demostrar de forma consistente.
Medio: ORH
Autor/a: Dr. Juan Pablo Ventosa
Sección: Liderazgo
Fecha de Publicación: 21/04/26